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青岛恒金泉劳务服务有限公司招聘工作人员的公告
来源: | 作者:hkwb2400f | 发布时间: 2019-11-27 | 2858 次浏览 | 分享到:

青岛恒金泉劳务服务有限公司招聘工作人员的公告

根据实际工作需要,我公司现面向社会公开招聘10名工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)适应岗位要求的身体条件;

现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员,不得应聘。

二、招聘岗位及专业要求

1、网格巡查岗位4名:⑴初中以上学历;⑵年龄在50周岁以下(19691127日以后出生);

2、行政岗位3名:⑴中专以上学历;(2)普通话良好(3年龄在35周岁以下(19841127日以后出生);(4)有人力资源管理经验者优先录用。

3、销售岗位3名:⑴中专以上学历;⑵年龄在40周岁以下(19791127日以后出生)(3)有销售工作经验者优先录用。

三、招录程序

(一)报名审查

1、报名采取现场报名的方式进行,招聘信息在胶州人才招聘网(http://www.hjq5678.com)公开发布。

2、报名时间:20191127日—1207日,上午8:3011:30,下午13:3016:30。逾期不再受理。

3资格审查:对应聘人员的资格审查工作,贯穿于招聘工作的全过程。招聘单位指定专人负责资格审查工作,报名人员资格审查时需提交《工作人员报名登记表》本人二代身份证、毕业证、学位证原件及复印件,同底片近期免冠二寸照片2张。

三、招聘方法

(一)报名、资格审查结束后,如最终确定的应聘人数不超过10人,通过资格审查、考核考察、体检等方式确定聘用人选;通过资格审查人员按11比例确定进入考察范围和体检范围人选。

(二)报名、资格审查结束后,如最终确定应聘人数超过10人,通过资格审查、面试、考察、体检等方式确定聘用人选;通过报名资格审查人员全部进入面试范围,根据招聘岗位的需求和特点,面试采用结构化面试,主要测评考生的综合素质和专业知识应用等方面要素;按面试成绩有高分到低分,按招聘人数1:1.2的比例确定进入考察范围人选;对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选;对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,可从进入考察范围的人员中依次等额递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。

四、体检

按照招聘岗位和招聘计划,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例确定进入体检、考察范围人员,体检标准参照相关规定执行。体检合格的进入考察环节,体检不合格或经考察发现有影响聘用问题的,取消聘用资格

五、公示和聘用

1、经考察和体检合格的拟聘用人员,在胶州人才招聘网恒金泉”上公示5个工作日。公示期满无异议的,确定聘用。

2、考生因怀孕等原因不能按体检要求完成体检的,延期公示、聘用。

六、有关说明

1、应聘人员在报考期间,应及时了解网站发布的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

2、报名、资格审查、面试、考察、体检和公示等事宜均在胶州人才招聘网恒金泉”予以公布。

3、应聘人员所学专业认定以毕业证书和学历证书为准。

4、招聘过程中若有违规作弊行为,取消聘用资格;招聘后发现考生隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、经查实提供虚假证件的,取消聘用资格。

5、聘用人员要在规定时间内到招聘单位报到上班,逾期未报到者,取消其聘用资格。

6、其他未尽事宜按照有关规定执行。

七、联系方式

报名电话:0532-86626037

报名地址:青岛恒金泉劳务服务有限公司(胶州市扬州路东路147号,金盾加油站路北20米)

附件:工作人员报名登记表

 

 

 

                    青岛恒金泉劳务服务有限公司

                    20191127

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